Regen, Juli 2023 – Die Kolpingsfamilie Regen hat im März den inklusiven Malerbetrieb MehrWert ins Leben gerufen, um Menschen mit Behinderungen ein eigenständiges Leben zu ermöglichen. Am Freitag, den 12. Juli, wurde dieser innovative Betrieb feierlich eingeweiht.
Von der Konzeptentwicklung bis zur Verwirklichung
Stefan Loibl (Geschäftsführer der Kolpingsfamilie Regen) und Gerald Mayr (Einrichtungsleiter des Berufsbildungszentrums Regen) erläutert, dass die Idee für MehrWert bereits Anfang 2022 entstand. Nach zwei Jahren intensiver Vorbereitungen und Planungen konnte das Projekt realisiert werden. "Es gab zahlreiche rechtliche und organisatorische Fragen zu klären, sowie Fördermöglichkeiten zu erkunden," erklären Loibl und Mayr. Hilfreich waren dabei Besuche bei der JugendsiedlungTraunreut.
Der Betrieb nimmt Fahrt auf
Seit dem 1. März ist MehrWert offiziell aktiv, obwohl die ersten Wochen hauptsächlich der Organisation und Beschaffung von Arbeitsmitteln gewidmet waren. Der tatsächliche Betrieb begann im Mai. "Die ersten Aufträge wurden erfolgreich abgeschlossen und unsere Kunden sind zufrieden," berichten Loibl u. Mayr optimistisch und erwarten eine steigende Nachfrage.
Beschäftigungsmöglichkeiten für Menschen mit Beeinträchtigung
Derzeit beschäftigt der Betrieb drei Mitarbeiter, von denen einer eine Behinderung hat. Ein weiterer Mitarbeiter mit Handicap wird in Kürze hinzukommen. Inklusionsbetriebe müssen bestimmte Anforderungen erfüllen: Mindestens 50 Prozent der Belegschaft sollen aus Menschen bestehen, die aufgrund ihrer Beeinträchtigungen auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt benachteiligt sind. In fünf Jahren sollen insgesamt fünf bis sechs Mitarbeiter beschäftigt sein.
Der Mitarbeiter mit Handicap fühlt sich in seiner neuen Rolle sehr wohl und zeigt große Freude an der Arbeit. Vor seiner Anstellung bei MehrWert absolvierte er seine Ausbildung im Berufsbildungszentrum (BBZ) der Kolpingsfamilie und kehrte nach der Ausbildung gerne dorthin zurück.
Integration und faire Arbeitsbedingungen
Der inklusive Malerbetrieb verfolgt das Ziel, Menschen nach ihrer Ausbildung eine stabile Anstellung und eine faire Bezahlung zu bieten, um ihnen ein selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen. Die nachhaltige Integration in den Arbeitsmarkt steht dabei im Vordergrund. "Auch wenn Mitarbeiter mit Handicap möglicherweise mehr Zeit und Unterstützung benötigen, sind sie dennoch wertvolle und kompetente Fachkräfte," betonen die beiden MehrWert-Geschäftsführer Mayr u. Loibl.
Die Arbeitszeiten und der Arbeitsaufwand werden individuell an den Grad der Beeinträchtigung der Mitarbeiter angepasst, um deren besonderen Bedürfnissen gerecht zu werden. Dies zeigt, wie sehr MehrWert eine Herzensangelegenheit ist, die viel Unterstützung verdient.
Wettbewerbsfähig und qualitätsorientiert
Um langfristig bestehen zu können, muss MehrWert im Wettbewerb mit anderen Betrieben mithalten. "Unsere Qualität muss stimmen und wir benötigen kontinuierlich Aufträge, um erfolgreich zu sein," erläutern Mayr u. Loibl. Der Betrieb bietet ein breites Spektrum an Maler-, Tapezier- und Lackierarbeiten an und wirbt aktiv für seine Dienstleistungen.
Kunden, die sich für MehrWert entscheiden, profitieren von einer ermäßigten Mehrwertsteuer von sieben Prozent statt 19 Prozent. Darüber hinaus unterstützen sie die Inklusion und Integration von Menschen mit Behinderungen und leisten damit einen wertvollen gesellschaftlichen Beitrag.
Unterstützen Sie eine gute Sache
Liebe Leserinnen und Leser, dieser Inklusionsbetrieb ist wirklich eine Herzensangelegenheit. Vielleicht haben Sie ein Projekt, das einen neuen Anstrich benötigt, oder kennen jemanden, der einen Malerbetrieb sucht. MehrWert ist eine gute Sache – lassen Sie uns gemeinsam helfen, diese wertvolle Initiative zu unterstützen!
Jeder Mensch, unabhängig von seinen Fähigkeiten, trägt eine einzigartige und wertvolle Perspektive in sich. Menschen mit Beeinträchtigung sind nicht nur Teil unserer Gesellschaft, sie bereichern sie auf vielfältige Weise mit ihren Talenten, ihrer Stärke und ihrem unermüdlichen Willen. Inklusion ist daher kein Luxus, sondern ein grundlegendes Recht, das uns alle betrifft. Sie ermöglicht es, Barrieren abzubauen und Chancen zu schaffen, damit jeder Einzelne sein volles Potenzial entfalten kann.
Der Inklusionsbetrieb MehrWert leistet einen unschätzbaren Beitrag dazu, indem er besonderen Menschen die Möglichkeit gibt, aktiv und selbstbestimmt am Arbeitsleben teilzunehmen. Es ist eine bewegende Erfahrung zu sehen, wie aus Unsicherheit Selbstbewusstsein wird und wie Talente, die sonst vielleicht unentdeckt geblieben wären, aufblühen. MehrWert steht für die Überzeugung, dass jeder Mensch wertvoll ist und dass unsere Gesellschaft durch die Vielfalt und die individuellen Beiträge jedes Einzelnen nur gewinnen kann.